Les gens leur attribuent souvent la lutte contre les incendies (et à juste titre), mais leurs efforts vont au-delà. Ils jouent un rôle central dans le sauvetage des personnes ou la sécurisation des biens, et ce à toute heure, partout en France. Pour les 250 000 hommes et femmes qui composent les effectifs de cette industrie, être pompier est plus qu’un simple métier.
Que fait exactement un pompier ?
Le pompier est la première personne sur les lieux des catastrophes quotidiennes comme les incendies, les accidents de voiture et les catastrophes naturelles. Au son de l’alarme, il se précipitera sur les lieux de tout appel de détresse ou d’alarme, où il rétablira non seulement le calme et l’ordre mais aussi la sécurité des personnes et des biens. Ses quarts de garde sont assez réglementés, les tâches les plus courantes étant celles énumérées ci-dessous.
- Soignez immédiatement les victimes, sécurisez la zone et contrôlez l’accès.
- Les personnes doivent être évacuées et placées dans des zones sûres.
- Guerre aux méchants (incendie, inondation, déversement de produits chimiques, etc.)
- Activité dans le cadre d’opérations de prévention ou de formation
- Contrôlez la circulation et restreignez l’accès aux zones dangereuses telles que les sites d’accidents d’autoroute et les bâtiments en train de couler.
Il existe un besoin croissant de mécanismes d’intervention adaptés à la situation en raison de la diversité croissante des types d’incidents (incendies domestiques, incendies de forêt, fuites de gaz, accidents de véhicules et inondations) et des contextes dans lesquels ils se produisent (centres urbains, usines, pôles de transport).
De quelles compétences avez-vous besoin pour devenir pompier ?
Pour réussir dans ce métier, il faut de l’altruisme, de l’abnégation, de la bravoure et un sens aigu des responsabilités, autant de traits qui sont souvent évidents chez ceux qui entrent dans cette profession à un jeune âge et qui ont tendance à perdurer avec le temps. . En effet, lorsqu’ils sont en service, que ce soit à titre de bénévoles ou de personnel rémunéré, les pompiers doivent toujours être disponibles et prêts à se rendre rapidement sur les lieux d’une urgence.
En plus d’une forme physique impressionnante, qu’ils maintiennent par des exercices et des sports réguliers, les pompiers ont fait preuve d’un travail d’équipe remarquable et, surtout, d’une rapidité dans les situations d’urgence. Dans les urgences extrêmes, savoir comment et quand se repositionner est crucial. Les pompiers professionnels ont besoin d’une détermination inébranlable pour assurer le bon déroulement d’une opération. Vous devez absolument répondre aux exigences susmentionnées pour être considéré pour le poste de pompier.
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Où puis-je obtenir des informations sur la formation nécessaire pour devenir pompier ?
La première étape consiste à reconsidérer le cadre juridique dans lequel la profession de plombier peut être exercée.
Les sapeurs et les mutins de l’armée viennent en premier. Cela représente environ 5 % du nombre total de sapeurs-pompiers français ; ils travaillent soit en région parisienne (8 500 sapeurs-pompiers), en tant que marins-pompiers à Marseille (2 500 sapeurs-pompiers), soit dans le cadre des Unités d’Instructions et d’Interventions de la Sécurité Civile (UIISC), qui regroupent environ 2 000 sapeurs-pompiers.
Ces sapeurs-pompiers font partie des forces armées terrestres dans le cas du BSSP et de l’UIISC, et de la marine pour le BMPM. Ils doivent répondre aux mêmes normes d’accessibilité que les forces armées. Gardez à l’esprit que l’âge requis pour cette compétition a été abaissé à 25 ans.
Ensuite, il y a les pompiers volontaires ; bien que ce ne soit pas leur travail principal, ils ont choisi d’être de garde au cas où le centre d’intervention d’urgence sur lequel ils comptent déclencherait une alarme. Il est essentiel qu’ils suivent une formation cohérente qui couvre toutes les tâches auxquelles ils seraient confrontés tout au long d’une intervention. Ce statut n’est accessible qu’aux personnes âgées d’au moins 16 ans, en bonne santé, ayant terminé leur JDC et exerçant désormais leurs droits civiques. En tant que jeune sapeur-pompier, vous pouvez vous lancer dans l’industrie de la lutte contre les incendies dès l’âge de 11 ans.
Les différents types de sapeurs-pompiers
Ici, nous avons les sapeurs-pompiers professionnels, les sapeurs-pompiers, qui constituent l’essentiel des services d’incendie français et sont employés par les collectivités locales dans le cadre des Services Départementaux d’Incendie et de Secours (SDIS). Leur principale méthode d’embauche se fait par concours :
Les concours des sapeurs-pompiers volontaires (SPPNO) au niveau départemental sont coordonnés par le SDIS. Il y aura un concours interne pour ceux qui ont au moins trois ans d’expérience en tant que pompier volontaire, mais aucune exigence scolaire. Les candidats doivent être âgés d’au moins 18 ans pour participer au concours externe.
Pour être admissible, vous devez détenir un diplôme d’études collégiales ou son équivalent (CAP par exemple). De plus, le candidat doit avoir complété la journée d’entrevue. L’examen d’entrée comprend trois parties : une épreuve de pré-admission (problèmes de dictée et de mathématiques), une épreuve d’admission (tests d’aptitude physique) et une épreuve d’admission (entretien avec un jury).
Au niveau national des officiers (SPPO), les commandants sont choisis sur concours à partir du niveau bac +2 (lieutenant de première classe) ou bac +3 (grade de capitaine). Le concours du candidat lieutenant consiste en un test d’admissibilité (rédaction d’un résumé écrit et questions à choix multiples sur le droit public, la sécurité et les finances publiques, etc.), suivi d’un test d’admission (épreuves physiques et entretien avec un jury).
